Caja de Ingeniería presentó una capacitación masiva sobre inteligencia artificial generativa.
Caja de Ingeniería, que nuevamente reunió a su comunidad y afiliados para presentar herramientas que, hasta hace poco, parecían inalcanzables: la inteligencia artificial generativa. La convocatoria fue un éxito, con más de 200 participantes que asistieron tanto de forma presencial como remota desde distintas localidades.
La actividad estuvo a cargo de la Lic. Fernanda Martínez Micakoski, especialista en inteligencia artificial, quien expuso sobre el valor de la IA generativa personalizada y su aplicación concreta en empresas e industrias. “En un año cambió todo”, afirmó, destacando los avances en el entrenamiento de los modelos y las nuevas funciones disponibles que permiten soluciones más adecuadas para distintos sectores productivos.
Capacitación y práctica: las claves para integrar la IA
Martínez Micakoski subrayó que el primer paso para incorporar la tecnología es la capacitación básica, necesaria para aprender a comunicarse de manera efectiva con los modelos de IA. “Son sistemas que se comunican muy bien con nosotros en un lenguaje humano, pero requieren que también sepamos estructurar nuestras consultas”, señaló. La especialista insistió en que la práctica y la experiencia son esenciales para aprovechar al máximo estas herramientas.
Empresas y profesionales: cómo adoptar la tecnología
Además de su rol como speaker, Martínez Micakoski brinda servicios de asesoramiento a empresas que buscan incorporar IA en sus procesos. “Las organizaciones ya saben que tienen que adoptarla; lo que no saben es cómo bajarla al día a día”, explicó. Su trabajo consiste en acompañar a equipos y profesionales en capacitaciones, implementación de proyectos y adopción operativa de la tecnología.
Un cambio inevitable
Durante su exposición, la especialista retomó una pregunta frecuente: si la IA reemplazará puestos de trabajo. Su respuesta, directa, apuntó a la necesidad de adaptación: “En parte, sí, para quien no la adopte. Va a ser difícil competir con profesionales y empresas que sí lo hagan”. En ese sentido, destacó que la inteligencia artificial ya está instalada, crece año tras año y exige que los trabajadores se actualicen para mantenerse competitivos.
Con esta iniciativa, la Caja de Ingeniería reafirma su compromiso con acercar nuevas herramientas tecnológicas a su comunidad, promoviendo la formación continua y el uso estratégico de la inteligencia artificial en el ámbito profesional.